Se aproximan las celebraciones por Fiestas Patrias y con ellas, dos de los eventos de alto tráfico más importantes del Ecommerce peruano: Cyber Wow y Cyber Days. Ambos con una demanda masiva, en donde las diferentes marcas nacionales y extranjeras ofrecerán grandes descuentos y promociones para sus clientes.

Los medios sociales se convirtieron en los espacios idóneos para que las empresas generen reputación positiva entre sus diferentes audiencias, especialmente en Linkedin, donde los profesionales pueden influir en la percepción del mercado a través de su contenido.

En esta herramienta de marketing, ahora las marcas pueden usar su logotipo como un elemento de marca visual dentro de la bandeja de entrada del correo electrónico

En la actualidad para Logicalis, proveedor internacional de soluciones de TI y servicios gestionados, del total de colaboradores, un 20 % son mujeres que trabajan en todas las áreas de la compañía y de ellas, el 42% se encuentran en roles relacionados con el área de tecnología.

Para muchos el término empleabilidad puede ser nuevo y suele ser confundido con término empleo, pero la verdad es que estos no son sinónimos.

El parón que generó la crisis de la Covid-19, afectó a millones de personas, obligándolas a migrar hacia la digitalización, teniendo que adaptar diferentes aspectos de su vida y trasladarlos a la nueva modernidad, con el fin de mantener una vida digna y funcional.

Ponencias serán ante presidentes, jefes de Estado, primeros ministros y cancilleres de los países miembros de la OEA. 

La diversidad en el sector de TI debe ser algo más que un plan.

Solo con la labor en conjunto de la sociedad civil, la academia, el empresariado y las autoridades, será posible salir de la crisis en la que nos encontramos y aportar, desde nuestro propio ámbito, al progreso del país.

El nuevo Decreto Supremo emitido el 23 de febrero, que prohíbe la tercerización laboral en actividades que forman parte del “núcleo del negocio”, las discusiones sobre la nueva ley del Código del Trabajo, y otras iniciativas del Gobierno y el Congreso de la República sobre la legislación laboral, son elementos que concentran, actualmente, la atención de los líderes empresariales.

La mejor forma de no perder tiempo al momento de encontrar trabajo con rapidez es identificar tus objetivos, comenta Giuliana Ortega, Gerente de Empleabilidad de la Universidad Privada del Norte (UPN). “Es necesario enfocarse al máximo y evitar distracciones para obtener los resultados deseados en la búsqueda de trabajo”, añade la funcionaria.

La empresa en el Perú: análisis cuantitativo y estrategia económica en el Perú, del profesor Gabriel Natividad, una coedición del Fondo de Cultura Económica y la Universidad de Piura, fue presentado en el Centro Cultural de la Universidad de Piura.

El upskilling busca que los colaboradores aprendan nuevas competencias y optimicen su desempeño; mientras que el reskilling los forma para asumir un nuevo puesto en la empresa.

Es importante que se promueva la equidad de género en las empresas, ya que de esta forma las organizaciones incrementarán la imparcialidad, la credibilidad, el respeto en los líderes y mejorarán el clima laboral. Además, generarán un impacto positivo en la rentabilidad, pues cada dólar invertido tiene relevancia en los KPI de gestión.

Al iniciar un nuevo año, las organizaciones se preparan para gestionar, cambiar o redefinir diversas estrategias empresariales trazadas a lo largo del año anterior. Incluso, muchas de ellas van variando estas modificaciones de acuerdo con los diversos escenarios o nuevo contexto que se presenta, y acorde a las necesidades del rubro en el que se encuentren. Por ello, al concluir cada trimestre, los líderes y la alta gerencia cuentan con la posibilidad y oportunidad de analizar, alinear y replantear las metas, objetivos y estrategias establecidas a inicios del 2022.

En el Perú, un cargo senior representa alrededor de 6 años de experiencia como profesional y un puesto semi senior, de 2 a 5 años. Y según el reporte de índice de Bumeran, sus remuneraciones subieron 1% en el último mes, siendo el promedio de S/ 3,008, y estando en el rango de S/ 2,613 y S/ 3,736; pero acumulando una caída del 3% en los últimos doce meses.

Austin Software, la compañía que ayuda a las empresas tecnológicas estadounidenses a contratar y administrar ingenieros de software en América Latina, ingresó al mercado peruano este mes en un evento de lanzamiento oficial donde anunció que reclutará alrededor de 40 desarrolladores de Software Senior.  Esto con el fin de que diferentes profesionales de la industria trabajen en empresas de tecnología de Silicon Valley, “startups” y empresas dinámicas de Estados Unidos, sin necesidad de alojarse en dicho país.

La omnicanalidad ha tomado preferencia en los consumidores convirtiéndose en parte de su cultura a la hora de adquirir un producto o servicio. Según la encuestadora, el 71% de personas espera a las campañas con descuentos especiales; y 85% aún realiza compras de manera presencial en centros comerciales. Asimismo, ha incrementado en un 40% la preferencia en la compra de productos farmacéuticos y de servicios básicos; mientras que el 21% prefiere adquirir la compra de seguros y productos financieros.

Uno de los principales motivos de sostenimiento de las pymes, es la adaptación frente a los diferentes escenarios que atraviesa la sociedad. Un ejemplo, es la transformación digital y el uso de las tecnologías.  El 70 % de las pymes están utilizando mecanismos para adecuarse a las tecnologías y, de esta manera, contribuir en sus estrategias comerciales a largo plazo, según un estudio realizado por Edelman para Microsoft.

Los CEOs siempre deben pensar en cómo llevar a sus empresas hacia el crecimiento y el éxito y, al mismo tiempo, atender sus vidas propias y compromisos personales. Sin embargo, muchos líderes dejan de lado hábitos que les permiten ser más productivos y activos en la compañía.